Dernière mise à jour le lundi 17 aout 1998
N° 17 Mai 1998
Campus Université des Sciences, sous-sol bâtiment 24, salle 17 permanences chaque vendredi de 12H30 à 14H et chaque mardi de 13H à 14H.
Tel/Fax/Rép. :04-67-14-42-83 et E-mail : ICI
Sommaire
Contact, votre association, vient d'élire son nouveau bureau. Ces
élections qui ont lieu chaque année, offrent
la possibilité, à chaque
Doctorant du district de Montpellier, de s'investir un peu plus que
d'habitude, et de participer plus efficacement, à une dynamique de
promotion et de valorisation de la Formation Doctorale par la
Recherche. Ce n'est pas nouveau de dire à quel point il est difficile
de sensibiliser les Doctorants aux questions que se posent aujourd'hui
grand nombre d'associations dans notre pays en réaction
à la crise vécue par les Docteurs d'Université
depuis quelques années. Mais au moment de l'annonce des
élections, quand nous nous sommes aperçus que
nous serions plus de candidats que de postes à pourvoir,
le précédent bureau a immédiatement décidé
de doubler chacun des postes afin de ne pas altérer ce nouvel
élan, et de lui donner les moyens d'agir et de pérenniser
les projets développés et mis en place au sein de Contact.
Ainsi, avec la sincérité, le dynamisme et la volonté
de réussir de la nouvelle équipe dirigeante,
Sandrine Thénot et Myriam Djebaili (Secrétaire et
vice-Secrétaire), Cathy Teyssier et Jocelyne Leites
(Trésorier et vice-Trésorier), Julien Case et Fabien Granier
(Président et vice-Président), nous restons très
confiants quant à la pérennisation des projets phares, qui ont
participé à la notoriété de Contact, tels
que l'Adocam et l'opération Syn'Act dans le cadre de l'emploi des
Docteurs.
Pour aller encore plus loin, un nouvel objectif s'offre cette année
à Contact, depuis quelques années, un collectif d'association
de 3ème cycle (la CEC) travaille sur la reconnaissance d'un
véritable statut du Doctorant dans les Universités
Franèaises. C'est dans le cadre de son groupe Politique
Étudiante, que votre nouveau bureau a décidé de
mettre en place une série de réunions-débats sur les
différents problèmes tournant autour du statut du Doctorant.
C'est dans ce cadre que nous vous invitons à venir participer
activement à ces réunions ;
mais n'oublions jamais que si nous avons réussi à mettre en place des
actions (Adocam et Syn'Act) qui permettent à quelques uns d'intégrer
le monde professionnel, toujours est-il que notre avenir à tous passe
obligatoirement par la reconnaissance de notre statut, donc par la
valorisation de notre Formation par la Recherche. Il n'existe pas de
fatalité sombre et négative du Docteur, c'est en s'investissant tous
ensemble que nous changerons les choses.
Enfin, à l'heure où le système des réseaux est devenu le carrefour
incontournable de toutes nos démarches, nous nous proposons de mettre
en place cette année, le premier annuaire des anciens élèves des
Écoles Doctorales Scientifiques de Montpellier ; ce document qui
servira de base pour un premier contact, sera pour tous les futurs et
jeunes Docteurs, nous l'espérons, un guide précieux qui les ménera sur
le chemin de l'emploi.
Le bureau de Contact
Voici le texte de la circulaire ministérielle sur le changement
des modalités d'attribution des allocations de thèse qui entre en vigueur
cette année.
A vous de juger.
MINISTRE DE L'EDUCATION NATIONALE DE LA RECHERCHE ET DE LA TECHNOLOGIE -
DIRECTION DE LA RECHERCHE.
A l'attention de Mesdames et Messieurs les Responsables de DEA et
d'Ecoles Doctorales.
Objet : Attribution d'allocations de recherche à la rentrée
universitaire 1998.
Afin de favoriser l'insertion professionnelle des docteurs, le Ministre de
l'éducation nationale, de la recherche et de la technologie souhaite
que la formation doctorale soit plus lisible, à l'échelle
nationale et européennne, et plus ouverte sur le monde
socio-économique. Pour atteindre ces objectifs, il souhaite renforcer
le rôle des écoles doctorales, encourager la mobilité des
étudiants au cours du troisième cycle d'études,
garantir la qualité de l'encadrement des thèses,
accroître la responsabilité
des universités.
Ces principes vont servir de guide pour la campagne d'habilitation des
diplômes de DEA (qui va faire l'objet, prochainement, d'une lettre de cadrage)
et, dés cette année, pour l'attribution des allocations de
recherche à la rentrée universitaire 1998.
En conséquence :
Opération "Profils de Postes 98" de la Guilde Des Doctorants :
Les postes de MdC et de Prof des universités ont été publiés au JO du
12 avril. Les candidats ont jusqu'au 15 Mai pour faire parvenir leurs
dossiers de candidature. Pour aider les candidats et pour favoriser une
bonne diffusion des informations concernant les profils des postes proposés,
la guilde des doctorants (association 1901) propose cette année encore,
un serveur dédié aux concours universitaires :
http://garp.univ-bpclermont.fr/guilde/concours-universite/
Vous y trouverez :
Certains d'entres vous font leur thèse sans financement, avec plus ou moins de réussite. Après plusieurs témoignages (voir à la fin de cet article) et discussions voici ce que l'on peut tirer d'important à savoir avant de se lancer dans une telle opération :
Témoignage de J.S : "Après l'obtention de mon DEA, mon responsable de stage m'a
proposé de faire une thèse avec une allocation de recherche.
Il n'avait pas encore eu l'accord du ministère mais d'après lui j'avais 99%
de chances de l'obtenir. J'ai de suite accepté. Jour après jour, mon directeur
me rassurait en me disant que la bourse n'allait pas tarder à venir, ce qui
m'a encourager à travailler plus et à me concentrer sur mes travaux. Mais
ce qui devait arriver arriva : 6 mous après il m'annon‡ait froidement que
c'est le 1% qui a joué pour moi et que par conséquent je ne pourrai pas avoir
un financement !?!. Ma réaction a été spontanée et rapide : j'arrête ma thèse!
Il m'a proposé de monter un dossier de coopération avec son soutien (il ne
m'a jamais aidé). Pour moi, c'était hors de question de faire une thèse sans
financement. D'une part, tout travail mérite d'être payé, d'autre part une
thèse représente un volume de travail très important et le thésard doit s'y
consacrer à temps plein pour le mener à terme (surtout en trois ans).
Ce volume de travail est incompatible avec la nécessité de travailler à coté
pour vivre et le volume des vacations possibles ne suffit pas pour subvenir
à mes besoins."
Témoignage de M.F : "Agronome de formation, j'ai commencé par travailler près
de 10 ans sur des projets de développement ruraux en Afrique.
Mais, j'ai vite ressenti les limites de mon bagage d'ingénieur face à la
complexité du développement. D'où la reprise de mes études : DEA intitulé,
société aménagement développement local à l'UPPA que j'ai poursuivi par une
thèse sur les conseils du prof qui m'avait encadré pour le DEA. A plus de
30 ans, il n'était plus question de compter sur une bourse. Mon directeur de
thèse m'a rapidement fait comprendre qu'il ne fallait pas compter sur lui pour
m'aider à trouver un financement. Sur les conseils d'une doctorante dans la
même situation que moi, j'ai tenté de décrocher un contrat d'étude portant sur
tout ou parti de mon sujet de thèse. courrier, Tél, entretiens... Ca m'a pris
beaucoup de temps pour un résultat décevant sur le plan financier : ces
contacts m'ont permis d'intégrer un réseau de chercheurs en cours de constitution
à la demande du ministère de l'environnement avec la perspective alléchante
d'un appel d'offre à la clé. Deux ans après, l'appel d'offre n'est toujours
pas sorti et tout ce qu'on a pu avoir c'est le remboursement de nos frais
de déplacement. Cependant, faire partie de ce réseau m'apporte beaucoup sur
le plan méthodologique et pratique. Après avoir épuisé mes doits aux ASSEDIC,
je travaille actuellement dans une bibliothèque, contrat CES. Bilan : j'ai
perdu beaucoup de temps pour trouver un financement, en vain; je perd encore
du temps à consulter régulièrement les offres d'emploi correspondant soit à
mon expérience antérieure, soit alimentaire."
La thèse est une source de connaissance et de progrès mais à condition qu'elle
soit menée à bout et dans de bonnes conditions d'encadrement et de travail.
Pour cela chacun doit se forcer à mieux connaître les vraies conditions de travail
qui l'attendent dans le laboratoire où il devra évoluer et bien préparer ces
trois années de recherche (Allez voir les thésards en place et forcez-les à
tout vous dire!).
Merci pour S.F. et M.F. pour leur honnêteté et leurs témoignages si
importants!
La prochaine édition de l'Adocam (Annaire de mini-CV des DOCteurs de
l'Académie de Montpellier) aura lieu en Septembre. Ceux qui sont intéressés
par cette démarche peuvent déjà s'inscrire. Tous les renseignements sont
directement disponibles sur le serveur de l'association où vous trouverez
toutes les infos et la démarche à suivre :
http://www.agropolis.fr/~contact
Inscription à l'ADOCAM
Infos sur l'Adocam
L'ADOCAM de l'année 97
Mercredi 1er AVRIL se tenait un séminaire concernant la procédure des
POST-DOCTORATS EN ENTREPRISE.
Ce séminaire avait pour but :
Après ce tour d'horizon, les conclusions tirées, soit par le post-doc, soit par
le centre de compétence, soit par l'entreprise sont très positives. La
discussion est lancée par Mr Cano qui annonce que l'opération sera maintenue
en 1998. L'état investira 50MF, à partager entres les différentes régions et
entre les différents projets. Des fonds européens sont susceptibles de
compléter cette enveloppe budgétaire. Mr Leduc délégué du Ministère de
l'Enseignement de la Recherche et de la Technologie et chargé de ce programme
post-doc au niveau national, trouve le bilan très positif. La région LR et
la région Auvergne arrivent en tête des post-doc mis en place (sept post doc
pour chacune des régions).
Cette semaine se prendra au ministère la décision officielle pour l'opération
1998 (50MF). Les financements ne prendraient en compte que le salaire du
post-doc. Mr Cano propose de lancer une nouvelle opération pour début juin
avec 10 candidats, réunis en juillet et présentés en septembre au jury.
Les candidats doivent trouver l'entreprise d'ici juin.
Quelques remarques sur le post-doc en entreprise :
Voici le témoignage d'une opportunité de reconversion pour des scientifiques
qui ne sont pas obligatoirement des informaticiens : (je vous rassure à la
base, l'informatique et moi, c'était 2 mondes à part).
Etant l'ancien responsable du groupe Emploi au sein de CONTACT, Bruno Colonna
était venu me présenter la formation qu'il était en train de mettre en place
sur Montpellier. J'ai été séduit et pour le moment, je ne le regrette pas.
Une petite analyse personnelle après 3 mois d'activité professionnelle :
il est clair, la partie programmation est incontournable mais en contre partie
la communication est non négligeable, l'ambiance très sympathique et le
travail très collectif.
L'informatique de gestion n'est plus enseigné à l'université, or si l'on regarde
dans le journal de l'APEC, 50% des offres concerne l'Informatique de Gestion.
HEMINGWAY Formation (H2I) propose au bac+5 (DEA, Doctorat, DESS,...) un
emploi dans l'Informatique de Gestion. Après 10 semaines de formation aux
techniques IBM, on accède de manière garantie à un emploi de CDI au statut de
Cadre. La sélection et le fonctionnement économique de cette formation
garantissent l'emploi car c'est le futur employeur qui finance votre
reconversion.
Le centre de formation fonctionne sur ce principe et donc après une période
de 4 semaines au plus, si vous êtes retenus, une convention est signée nous
garantissant emploi et salaire. Les besoins en informatique de gestion ne
sont pas que temporaires, ce domaine ne cesse de croître et semble prendre
toujours plus d'importance.
Des cessions de recrutement ont lieu tous les mois à Antigone, vous pouvez
me contacter par mail pour avoir plus d'information (jean-luc_gineste@gl.sncf.fr)
ou vous adresser directement à H2I(Email: colonna@mnet.fr, tél. :
04 67 65 58 47). Vous pouvez aussi faxer votre candidature au :
04 67 59 60 86.
Jean-luc Gineste
Face à la difficulté d'insertion professionnelle des docteurs (25% dans le
secteur de l'enseignement et de la recherche ; 15% dans l'Académie de
Montpellier), l'association Contact a mis en place une opération pilote
dénommée Syn'Act (Synergie-Activation) qui s'appuie sur
une démarche active
de prospection et de développement de projets en entreprises (une formation
préalable est dispensée par des professionnels). Un groupe de 14 docteurs,
sélectionnés par un psychologue du travail a été constitué en Juin 97.
A la lumière des résultats (10 ont trouvé un emploi), nous avons décidé de
reconduire cette opération et de la pérenniser.
Une action de communication a été engagée par affichage (UMII, APEC, ANPE Cadres,
AFIJ,...) pour informer du déroulement de Syn'Act, et auprès des médias
(Radio France Hérault, Radio Maguelone, Radio Aviva, M6, Le Magazine
Economique et Financier du Languedoc Roussillon, courrier Cadre, Lettre M)
pour informer des différentes actions de Contact. Retombées pour Syn'Act :
11 candidats ont été sélectionnées pour intégrer l'opération Syn'Act. La
formation (optimisation du CV et da la LM, préparation à l'entretien de
recrutement, activation et management de projet, assurance qualité, phoning)
a débuté le 4 mars 98 et se déroule durant tout le mois.
Retombées pour Contact : suite à l'information diffusée sur Radio France Hérault,
dans la lettre M, trois chefs d'entreprises (locales) ont cherché à s'informer
davantage sur Contact.
Suite à l'information parue dans le Courrier Cadres, de nombreuses associations
de thésards nous ont contactés pour demander des informations sur l'association
et la possibilité de collaborer. Un ancien docteur de l'USTL a même proposé
bénévolement son aide. Des docteurs continuent de nous contacter pour
s'informer de nos différenets actions sur l'insertion professionnelle.
Une page est consacrée pour contact dans le magazine Economique et Financier
du Languedoc (mars 98) et l'on doit s'attendre à des appels notamment de la
part des chefs d'entreprises qui proposeront pourquoi pas des emplois.
L'intérêt de la communication par voie de presse est nettement mis en
évidence ; c'est un axe qu'il faudra renforcer pour valoriser les
compétences des docteurs.
Syn'Act
Vous pouvez maintenant adhérer a Contact en utilisant le
formulaire électronique qui se trouve sur le serveur de Contact :
http://www.agropolis.fr/~contact/
Page d'adhésion
(formulaire d'adhésion ŕ l'association CONTACT)
N'hésitez surtout pas a vous inscrire grâce au serveur ou
grâce au formulaire papier que vous trouverez au local !!!
Rappel de l'objectif de ces formulaire d'adhésions :
ACTUALISER LE FICHIER ADHERENTS DE CONTACT !
(récolter le maximum de noms pour connaître ŕ quelle
échelle
l'association Contact est représentative des Doctorants de
l'Académie de Montpellier!)
Doctorants, Docteurs, Chercheurs, pour fêter vos thèses, promotions ou
prix nobel, vous pouvez louer 2 salles voutées au chateau de Flaugergues
(parc du millénaire-proximité du Zénith) pour 2500 frs ou même une très belle
salle pour vos conférences ou congrès pour 4000 frs.
Tél : 04-99-52-66-37.